Notre déontologie et nos engagements

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Au sein de toute entreprise, la question suivante se pose rapidement : quelle est l’essence même de l’entreprise, ses fondements, le ciment qui va fédérer les différentes équipes et les différents individus d’une même équipe ? C’est à cette question que répond la formalisation des valeurs.

Confiance

Partage

Conscience

Adaptabilité

Authenticité

Nos valeurs sont le reflet de notre histoire, de nos convictions et fondent notre identité.

Elles s’incarnent au quotidien dans notre actes, nos intentions et nos décisions.

Principe de respect

Nous construisons et adaptons nos intervention dans le respect des étapes de développement des personnes, dans le respect de leurs convictions, de leurs valeurs, sans jugement préconçu.

Principe de confidentialité

Nous vous assurons une discrétion absolue sur le contenu de nos échanges, soumis au secret professionnel.

Principe de supervision

Nous nous engageons à maintenir la qualité de notre pratique professionnelle par des apprentissages réguliers et la supervision de nos pratiques.

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